17 / 100

SE VAM JE PRIPETILA NEZGODA NA DELOVNEM MESTU?

Delodajalec mora zaposlenemu v primeru poškodbe na delovnem mestu povrniti škodo, če je za njen nastanek odgovoren.

Delodajalec mora zaposlenemu v primeru poškodbe na delovnem mestu povrniti škodo, če je za njen nastanek odgovoren.

Običajno imajo delodajalci zavarovano splošno civilno odgovornost v primeru delovnih nezgod. V takem primeru se odškodninski zahtevek za vaše poškodbe naslovi direktno na odgovorno zavarovalnico, zato delodajalcu v primeru izplačila odškodnine ne nastanejo nobeni stroški.

Kaj je objektivna odgovornost delodajalca za škodo?

Objektivna odgovornost delodajalca za poškodbo pri delu je, kadar delodajalec upravlja nevarne dejavnosti oz. je imetnik nevarne opreme. Med nevarne dejavnosti in opremo spadajo predvsem nevarni stroji, aparature, delo na višini, delo pod zemljo, delo v gradbeništvu, v kemični industriji,… V primeru objektivne odgovornost mora delodajalec oz. zavarovalnica izplačati odškodnino ne glede na krivdo.

Kaj je krivdna odgovornost delodajalca?

Če pride do delodajalčevega nedopustnega ravnanja, malomarnosti in je delodajalec kriv za škodo, mora delavcu za nastalo škodo povrniti celotno škodo. Sem spadajo nezadostni varnostni ukrepi, neizvajanje varstva pri delu, dopuščanje nevarnih položajev in ravnanj…

Dokumenti, ki jih potrebujemo:

Za uveljavljanje odškodnine iz naslova telesnih poškodb v primeru poškodbe na delovnem mestu potrebujete sledečo dokumentacijo:

Podatki o delovni nesreči

  • prijava poškodbe pri delu ( obrazec ER-8)
  • izjavo (opis nesreče in potek dogodkov)
  • izjave prič
  • policijski zapisnik

Nematerialna škoda

  • prvi poškodbeni list
  • izvidi specialistov
  • kopije napotnic in delovnih nalogov
  • karton ali potrdilo o opravljeni fizikalni terapiji
  • fotokopijo ambulantnega kartona od dneva nezgode in vse do zaključka zdravljenja (osebni zdravnik)
  • potrdilo o upravičeni zadržanosti od dela
  • odločbe ZZZS (Zavod za zdravstveno zavarovanje Slovenije)
  • slike vidnih poškodb (podplutbe, ureznine, brazgotine, otekline…)
  • izjava stranke (strah, nezmožnost rekreacije, družina, nevšečnosti,…)

8 razlogov zakaj nam lahko zaupate ...

Zaposleni izkušeni pravniki

Izkušeni pravniki se bodo posvetili vašemu primeru in poiskali optimalno rešitev za vas.

Jamstvo na izplačilo odškodnin

Ker želimo, da nam stranke zaupate vam dajemo jamstvo na izplačilo priznane odškodnine

Pravni nasveti 24h na dan

Vsem strankam smo v okviru pravnega svetovanja preko telefona dosegljivi 24 ur na dan

95% uspešnost pri priznanju odškodnin

Dolgoletne izkušnje in izkušeni pravniki so garancija, da boste prejeli odškodnino, ki vam pripada!

5.000.000 € izplačanih odškodnin

V letu 2018 smo izplačali več kot 5.000.000 € odškodnin.

Več kot 3000 primerov letno

Smo največje odškodninsko podjetje v SLoveniji.

10 pisarn po vsej Sloveniji

Prisotni smo v vseh večjih mestih v Sloveniji.

Delujemo že 17 let

poraVnava™ je odškodninska blagovna znamka, ki je v Sloveniji prisotna najdlje časa in sicer že 17* let.

Oškodovancem, ki nimajo izkušenj z uveljavljanjem odškodnine svetujemo, da odškodninske zahtevke ne vlagajo sami, saj zavarovalnice rade izkoristijo njihovo neizkušenost v svojo prid!

Vsem strankam smo v okviru pravnega svetovanja preko telefona dosegljivi 24 ur na dan. Lahko nas pokličete na brezplačno telefonsko številko 080 13 14 . Lahko pa nam pošljete sporočilo preko kontaktnega obrazca in z veseljem vam bomo pomagali do visoke odškodnine.

Visoka odškodnina se zavezuje, da bo vsem strankam zagotovila kakovostno storitev. Naša prednost je zagotavljanje najvišjih standardov na področju odškodninskega prava, ki jo pričakujete od nas in katero si naše stranke zaslužijo, je glavni in najpomembnejši cilj našega delovanja.

Zlata-bonitetna-odličnost-za-leto-2018
excelente
trustpilot-stacked-logo

Vse kar vas zanima o odškodnini na enem mestu